4月7日，浙江省教育厅职成教处副处长金仁康一行考核组来到龙游县职业技术学校进行绩效挂钩考核，陪同检查的有衢州市教育局副局长童建中、职成教处处长时明祥、龙游县教育局局长邱子龙、县职校校长毛芳等。

考核组先是参观考察了龙游县东华街道成人教育学校，之后，来到龙游县职业技术学校进行学校工作及绩效挂钩核查。

考核组一行人参观了县职校的校园、实训室、培训大楼、青春广场、学生公寓、食堂等，对学校的实训室建设、实训课的开展既表示赞赏，也提出了进一步建设有鲜明专业特色的实训室的建议；对学生公寓设计的人性化及食堂的智能化给予肯定。在培训大楼，考核组边参观边听取了毛芳校长关于组建龙游县职业技术学校培训中心过程，实现社会培训资源整合、部门联合办学的实施等情况。毛校长说，依托龙游县职业技术学校的基础平台设施、平台资源、师资力量、管理优势，组建的县职校培训中心，整合了行政性培训之外的各部门教育培训机构、职能、划转相应编制和人员，将分散在各部门面向社会的各种职业技能和职业资格培训进行归并，起到了资源有效整合，促进培训师资队伍的专业技能的提高，提升了培训效率和质量。考核组对此举措表示首肯。

校园参观完之后，考核组于会议室观看了学校的宣传视频《青春梦想 蜕变飞翔》，听取了县教育局局长邱子龙关于龙游县职业教育的工作汇报和毛芳校长关于龙游县职业技术学校的工作汇报，认真地核查了相关材料。

考核组在听了邱局长、毛校长和时处长的工作汇报后，对我县及学校的理事会下的校长负责制办学模式及培训资源整合的举措给予了肯定，同时对学校的工作提出了一些很好的建议。成员陆志松对学校食堂肯定的同时建议做好食堂后台的信息化管理。金仁康副处长建议学校将亮点通过一些渠道和形式报到教育报、省职成教科等加以宣传和推广，并提出希望，希望学校能多走出去学习，多宣传，大力推进教学整改工作和职教体系的构建，推进产教结合和成人教育。